各级干部学习践行“三严三实”,我以为首先要做到 “三个一”:一以贯之认识,认识到“三严三实”是对干部的一贯要求,是作风建设的再启程再出发,体现了我们党一鼓作气抓作风的坚定决心;一面镜子对照,经常对着“三严三实”,照一照是否敬畏在心、用权有度,看看自己是否达标合格;一抓到底落实,“三严三实”坚持一阵子容易,关键要有坚守一辈子的行动自觉,始终将其作为正心修身、干事成事的重要守则。
组织部门是管党治党的重要职能部门,担负着为党和人民的事业选干部、建队伍、聚人才、打基础的重大使命。因此组工干部要在学习践行“三严三实”上作出表率。一是以好的作风选干部、聚人才。选拔使用干部,既要发挥好组织部门“一双眼睛”的作用,又要运用好群众“多双眼睛”的作用,把群众公认作为选人用人的重要标准,把“五水共治”、“三改一拆”等重点工作成效作为检验作风的试金石,真正把那些善于做群众工作、善于处理实际问题、群众公认的好干部及时发现出来、合理使用起来。二是以实的举措抓基层、打基础。加强基层组织建设,要摒弃做虚功、搞“花架子”,多做一些打基础、有实效、利长远的事。党员队伍要实实在在管起来,把好进口关,疏通出口关,对不按标准程序发展党员的进行倒查追责,对不合格党员加大处置力度。管理制度要实实在在执行到位,深化党员“五星管理”,落实党员集中学习、公益劳动、三会一课等制度,加大党员民主评议力度,对低星级党员进行集中教育整转。当前,还要找准基层党组织和党员服务全县重点工作、服务群众的切入点和着力点,形成具有武义特色的基层服务型党组织建设工作体系。三是以严的标准强自身、树形象。当前,“四风”问题在组工干部身上也有不同程度的表现。比如形式主义方面,“机关化”倾向依然存在,还有务实性不够的问题。官僚主义方面,体现为工作作风不够深入,基层情况了解不深不够。享乐主义和奢靡之风方面,体现为心态有些浮躁,缺乏“安专迷”精神,艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神有所消退。因此必须把“三严三实”作为强有力的武器,切实在锤炼党性上更加严起来,在能力要求上更加严起来,在作风建设上更加严起来,以更加主动的精神状态,紧贴中心服务中心;以更加严格的要求,把各项工作落到实处;以更加务实的作风,为开创“美丽武义”建设新局面提供坚强的组织保证。
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