武义新闻网讯 为全面提高干部队伍的业务素质和履职能力,近段时间,县消防大队积极采取“帮好工作、带好形象、传好经验”三项措施,深入开展“传帮带”活动,不断强化干部队伍建设。
大队积极制订每周学习帮带计划表,利用每周早会的时间进行总结点评,对存在的不足加以指正,帮助帮带对象认清自己的优缺点,从具体事务着手帮助其提高能力水平。
在“传帮带”活动中,大队结对干部主动靠前,充分发挥引领示范作用,从遵守条令条例和部队的日常制度做起,从言谈举止和说话办事做起,为帮带对象点灯指路、树立形象,带领帮带对象加强日常养成,以良好作风树消防部队的正面形象。
与此同时,大队结合三名帮带对象在政工、防火、后勤的岗位特点和专业特长,出台帮扶具体方案,通过个别谈话、经验交流、现场监督检查等方式,传理念、传精神、传经验,将工作实践中总结出的好经验、好做法传给帮带对象,通过面对面地传授,手把手地帮教,不断增强业务素质,提高工作能力。