俞鸽 吴杭欣/ 文
“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。”30年初心不改，30年风雨兼程，武义老年大学以岁月为轴逐渐打响了自己的名声。以课堂教育为主，学校深化“教、学、乐、为”的有机结合，一方面扎实推进老年人知识水平的稳步提升，另一方面积极引导学员参加力所能及的社会活动，学以致用。“五水共治”、垃圾分类、旧城改造、壶山公园纳凉晚会、志愿者服务……到处都活跃着学员们的身影，真正实现了“学有所成、老有所为”。
“老骥伏枥，志在千里；烈士暮年，壮心不已。”30年精心培育，30年春华秋实，回顾30年发展历程，我县老年大学实现了新发展、新跨越，全县离退休老同志亦收获了满满的幸福，人生价值再次得到了升华。
莫道桑榆晚，为霞尚满天
书声琅琅，丝竹声声。一大早，老年大学校园内已是热闹非凡，头发花白的学员们整整齐齐地坐在课桌前，时而认真聆听老师的讲解，奋笔疾书；时而信心满满开始实践演练，或唱歌或弹琴，好不快哉。
家庭是社会的细胞，老年人是家庭的重要组成部分，关心关爱老年人不仅仅是关注老年人的身体健康，更重要的是维护好老年人的精神家园，让他们老有所养、老有所依、老有所乐、老有所安。自1988年创办老年大学以来，县委老干部局始终把准办学方向，突出政治建校的原则，以培养身心健康的老年人为宗旨，积极为老年人搭建快乐桥梁、铺设健康之路、营造精神家园。武义老年大学先后获得“浙江省老年大学规范化建设示范学校”、“浙江省老年大学教学管理先进单位”、“浙江省金华市优胜老年大学”等荣誉称号。
作为一所多功能、多学科、开放式的综合性老年大学，它既是离退休干部工作的重要窗口，也是老同志思想政治工作的重要阵地，承载着服务中心大局、丰富老同志精神文化生活的重要任务。在县委、县政府的重视下，我县老年大学从零开始、风雨兼程，四易校址，始终围绕“让党委放心，让老同志满意，让社会认可”的办学目标，坚持以人为本、服务为先，坚持政治建校、质量强校、和谐兴校、平安立校。从开办之初的1个班38人，发展到现今的30个专业，36个教学班，在校学员1800多人，其中党员学员占总数的20%以上，办学规模实现了跨越发展，真正做到了让老年人“活到老学到老”。
“哪里有活动，哪里就有老年大学学员的身影。”年逾花甲的郑伟娇是老年大学摄影班的班长，2013年退休后她便来到老年大学学习唱歌、跳舞，丰富自己的业余生活。2014年，郑伟娇参加了摄影课，在光与影之间寻找事物的美，也让她找到了自己真正感兴趣的事情。从参加摄影班至今她从未落下一节课，不仅连任班长，更是在各级摄影比赛中连连获奖。“我刚刚加入浙江省摄影家协会，你看，这是我的证书。以后啊，我还要更加努力提升自己，争取进入中国摄影家协会！”对郑伟娇来说，参加老年大学是自己做的极其正确的一个决择，在这里她收获了快乐、发挥了余热，晚年生活过得多姿多彩。来自法律班的陈素珍今年已经73了，从退休至今，她已经在老年大学“泡”了20余年。“我一直对法律很感兴趣，苦于条件所限又因工作没时间学习。现在我在老年大学学法律，将学到的东西运用到生活中，生活质量有了很大保障。”陈素珍说，这些年来运用自己学到的法律知识，有效地维护了自己的利益，老年大学让她的晚年生活更有质量、更有品位。
学高为师，身正为范
“师者，所以传道授业解惑也。”老师，是学生的学习引路人、生活的指导者、人生的方向标，校长的办学思想更是一所学校的灵魂。老年大学的第一任专职副校长是离休干部吴仲权，第二任是原岭下汤中学校长汤岩恒，他们都有着对教育事业的满腔热忱，特别对老年教育钟爱有加，一心扑在老年教育的管理、服务第一线。现任专职副校长张益义也是这样的人，从事教育事业几十年的他，在2012年退休后，放弃了高薪聘请，接手老年大学。虽然早早做好了心理准备，可道路远没有想象中那样平坦。“一所学校想要建设好，教师队伍是至关重要的。一开始，老年大学的教师队伍不稳定，素质参差不齐，为了将学校教育拉上正轨，我们便依托教育系统设立教师后备资源库，积极加强师资队伍建设，增强教师的职业素质。”而这只是老年大学加强教学管理的措施之一。
坚持政治建校、质量强校、和谐兴校、平安立校的办学原则，老年大学将教学管理点落在创新规范化管理方式方法、适应新时代老年人文化需求上，真正做到了与时俱进。教师队伍正规起来了，学校以人才化建设为目标，严把选聘关，专门从业务对口单位、教育部门、离退休干部、及对老年教育事业充满热情的社会名师中选拔优质人才；课程设置丰富起来了，学校坚持“人无我有、人有我优”的原则，以建设特色课程为目标，不断丰富第二课堂，拓展第三课堂，主动贴近老年人的健康、娱乐和情感需求，注重提升老年人适应新时期精神文化生活方面的技艺和技能，打造了一系列贴近本土实际、满足老年人需求的课程；教学模式新颖起来了，以建设特色课程为目标，学校建立了相应的班级管理、学籍管理、教师责任、教师例会等教学管理制度，既邀请专家学者到校授课，也组织教师学生到外交流学习，提升教师队伍水平、拓展老年教育视野、教学管理趋向规范有序。
不是春光胜似春光
在老年大学里，有一支非常特别的志愿者队伍，他们对志愿服务有着极高的热情和非常诚恳认真的态度，他们有着共同的名字：武义县“银耀武川”银发志愿服务队。
“银发志愿服务队是老干部局党建品牌‘银耀武川’的一个分队，原先想法是利用学员党员群体，积极投身到学校的教育管理和社会服务中，出人意料的是非党员的学员也积极加入其中，真可谓是‘无心插柳柳成荫’。我们积极引导、创设活动载体，利用课余时间，发挥余热，积极为社会主义事业增添正能量。”老年大学副校长张益义告诉记者，原本老年大学是没有党建队伍的，有一次，老干部局局长王康云听取老年大学工作汇报时发现，老年大学学员中有很多老党员，针对这一情况，王康云说，“我们不妨借鉴红军长征时期‘支部建在连上’的经验，在武义老年大学建立临时党组织”。说干就干，经过一段时间摸索与努力，终于在2016年9月成立老年大学临时党委，由局长担任临时党委书记，下设5个党支部和19个党小组，选取党员学员中骨干担任支部书记和小组长。在充分调研的基础上，利用老年大学现有资源，于2016年6月成立武义县离退休干部党校， 2016、2017年已连续举办两期全县离退休干部党组织书记培训班，共培训各部门单位、乡镇街道的离退休干部党支部书记100多人次，助力我县离退休干部党建工作再上新台阶。
武义老年大学临时党委成立后，县委老干部局适时提出打造“银耀武川”党建工作品牌的构想。以党建创品牌，以品牌促党建，提出“银耀武川”党建品牌创建的一整套体制机制和学习活动体系，完善临时党委工作机制，以“三会一课”和组织志愿服务活动为载体，保证学习教育活动经常化、规范化。“我们不仅仅是加强老党员的思想教育，我们更注重他们能在党建活动中学到什么。举个例子，就比如我们组织老年学员去参与垃圾分类志愿活动，让他们以监督者的角度去亲身体会垃圾分类为生活带来的切实好处，学员们通过参加活动对垃圾分类有了更深刻的认识，这种社会实践的效果比上十节教育课都好。”张益义说，创建“银耀武川”党建品牌，拓展了第二课堂，已然成为老年大学的一个特色。从2016年到现在，老干部局与老年大学以“银耀武川”志愿服务为抓手开展了进学校、进社区、进农村等几十次活动，“银耀武川”的知名度、影响力日益显现，为使该品牌产生最大的“虹吸效应”，县委老干部局和老年大学临时党委及时召开专题会议，决定将“银耀武川”品牌推向全县离退休干部党员，并于2018年6月29日举行了启动仪式。一位志愿者服务队的老党员说：“这个队伍让我有归属感，它让我明白，无论什么年龄，都可以为社会做出贡献，我退休以后，能在老年大学继续学习，学到知识的同时还能通过志愿队学以致用，回报社会，我感觉蛮开心的。”
是金子总会发光，“银耀武川”党建品牌积极传播正能量，受到了社会各界的广泛好评，赢得了较高的美誉度。2017年1月，“银耀武川”获评金华市直机关党建工作品牌。“荣誉不是我们的终点，荣誉更像是长跑时两侧的鼓励与陪伴，我们的党建品牌还要更上一层楼，我们会带着鼓励继续加油，让党建与时俱进，让党员有更多用武之地。”王康云说。
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。站位新的起点，武义老年大学正意气风发地全力贯彻落实“干在实处永无止境，走在前列要谋新篇，勇立潮头方显担当”的新使命新要求，努力打造广大老同志思想常新、理想永存的常青园，文化养身、内心充盈的满意家园，乐学有为、价值彰显的精神乐园，使其更具实力、充满活力、独具魅力。
老年大学30年大事记
1988年
金华市老年大学武义分校成立。 1994年
学校改名为武义老年大学。
1998年
在大会堂召开老年大学成立十周年校庆大会。
2000年
老年大学迁址到熟溪北路四楼。
2001年
学校迁址到小南门(原行风皮鞋厂内)。
2002年
被浙江省委老干部局评为“优胜老年大学”。
2004年
通过浙江省委老干部局“规范化老年大学建设示范校”验收。
2008年
庆祝建校20周年文艺晚会在县人民大会堂举行。
2010年
老干部活动中心暨老年大学大楼动工。
2012年
新教学楼竣工斌投入使用。被省委老干部局评为“全省老年大学教学管理先进单位”。
2013年
举行建校25周年成果展示暨文艺演出。
2015年
成立中共武义老年大学临时委员会。
2016年
成立县离退休干部党校；学校临时党委“银耀武川”精神家园建成。
2017年
“银耀武川”荣获市直机关工委“党建工作品牌”称号。
2018年
启动老干部“银耀武川”志愿服务，把银耀武川党建品牌推向全县。
